对于刚刚走出象牙塔的职场菜鸟来说，我曾经非常苦恼，因为我不知道自己的优势是什么，可能我拥有的只是青春活力与不顾一切的满腔热血！但这并不能成为我标榜自己的有力证据。现在的我可以无比自豪地说，我的优势就是来到了万达！一个充满浓厚企业文化与人文关怀的王牌军队！
卡耐基说过：“真诚与笑容能够照亮所有看到它的人，它带给人们温暖，也会让你价值连城！”记得刚来万达面试的时候，我很紧张。听说很多企业在面试中会做一些丢纸团、在门口横放拖把之类的小测试。第二天我来到万达，做的第一件事儿就是到处找纸团、拖把一类的东西。但令我惊讶的是，呈现在我眼前的却是无比干净、明亮的办公区，所有同事职业化着装与温暖的笑容让我立刻爱上了这里!同样，整个面试过程也没有任何试探性的问题与俗套的环节，面试官反馈给我的友善与真诚也让我一直记忆犹新！
在万达，团结协作、相互包容并不能全面地体现什么是“礼”。我认为礼所应该呈现的是一种渗透进我们生活点点滴滴的人生形态。
每个万达员工想必都来过学院，而进入学院也会经历这样一堂必修课！
“你好，请等一下！”
餐厅管理员等在洗碗区，清查着每个人餐盘里剩余的食物，被叫住的人面带不解，脸上有一丝尴尬。当天课程结束，班主任就接到了餐厅经理的投诉。老师没有责怪我们，只是叮嘱下次用餐的时候尽量少拿多次，不能浪费。当时，沉默与内疚充斥着整个教室。浪费食物、连累老师这种感觉太让人自惭形秽了。万达是全球商业龙头企业，可能谁也不会在意浪费几两食物。但是及至每个职责，尊重每个需要尊重的人就是万达精神，更是我们应当每时每刻践行的准则！
就在我准备为这篇演讲稿结尾的时候，万达手机报发来一则新闻：云南鲁甸发生6.5级地震。万达集团召开紧急会议捐款1000万帮助灾区渡过难关！没有媒体宣传，没有任何回报，万达就是用这样低调的华丽诠释了“共创财富、公益社会”的企业使命！“温良者，仁之本也；礼节者，仁之貌也。”千百年来，礼记中的至理名言指引着人们前行，这就是一种魅力，它势不可挡！这也是一种接纳、一种关怀，使人与人之间心心相通。也正是这种魅力铸造了万达的一笔一画、一砖一瓦。
祝福你，万达，愿你生机勃勃，精彩无限！我们会携手并肩看一座又一座万达城拔地而起！
如果你需要有人同行，我们愿陪你走到未来！